Трудовые споры

 

Трудовое законодательство Российской Федерации различает два вида трудовых споров:

- Коллективный спор- спор, который может возникнуть между руководителем  и сотрудниками организации. При  данном споре предусмотрен наиболее сложный порядок разрешения конфликта.

- Индивидуальный спор, возникает между работодателем организации и гражданином, которое, раньше состояло в трудовых отношениях с работодателем или могло бы состоять.

Для наилучшего результата разрешения трудовых вопросов необходимо обратиться к квалифицированному юристу (г. Ульяновск, ул. Рылеева, д. 11, офис 1)

 

В области трудового права, квалифицированные юристы Юридической компании Содействие, предоставит такие услуги, как:

  1. Составление искового заявления:

- о восстановлении на работе;

- о взыскании заработной платы;

- о возмещении вреда, причиненного здоровью (производственная травма);

- о возмещении доплаты за работу во вредных условиях труда;

- о незаконном увольнении работника;

- иные трудовые споры.

2. Составление претензий.

3. Представительство в суде.

Консультации в области трудового права могут быть предоставлены БЕСПЛАТНО!